Führungskompetenzen stärken

Zielgruppe

Menschen,

• die eine Führungsposition anstreben,
• als Führungspersönlichkeit ihre Fertigkeiten erweitern wollen,
• Arbeitstechniken weiter entwickeln wollen,
• ihren Arbeitsalltag lustvoller und effektiver gestalten wollen.

Themenbausteine

• Führungskompetenzen aufbauen und erweitern
• Coachingkompetenzen aufbauen und erweitern
• Selbstmanagement und Selbstcoaching für Führungs­kräfte / Schul­leitungs­mitglieder
• Arbeit in und mit Teams / Teamcoaching in der Schul­entwick­lung
• Konfliktlösung auf Führungsebene
• Die Kunst der Beratung
• Berufs- und Karriereplanung
• Zeitmanagement und Arbeitsorganisation
• Burnout-Prophylaxe und Stressmanagement

Die Themenbausteine können natürlich auch im Einzelcoaching bearbeitet werden. Bei Interesse an einem Einzelcoaching zu einem der genannten Themen nehmen Sie bitte Kontakt mit mir auf!

Seminargestaltung als Coaching on demand

Die Arbeitsform "Coaching on demand" beinhaltet folgende Vorgehensweise:

• Sie wählen aus dem Angebot den Themenbaustein aus, den Sie bearbeiten möchten.
• Nach der Anmeldung bestimmen Sie, wann Sie mit der Arbeit starten möchten und in welchem Rhythmus.
• Das Material dazu wird von mir "on demand" geliefert.

Das Trainingsprogramm führt Sie Schritt für Schritt durch das Modul:

• Wir beginnen mit einem theoretischen Input.
• Es folgen dann Übungsaufgaben.
• Die dazugehörigen Arbeitsblätter dienen sowohl zur Orientierung als auch als Arbeitsvorlagen für den Arbeitsalltag.

Die Fortbildungsmodule sind vom Umfang her Tagesseminare, die bei Bedarf auch in kürzere Einheiten aufgeteilt werden können.

Arbeitsweise: Einzelarbeit, Partnerarbeit, Triadenarbeit

• Sie melden sich bei mir für ein Intensivseminar an.
• Anschließend suchen Sie sich eine Partnerin, einen Partner, mit der oder dem Sie das Seminarprogramm durchlaufen wollen.
• Am besten wäre es, mit einer festen Partnerin, einem festen Partner zu arbeiten, die dann gleich mit fortgebildet werden.
• Und am allerbesten noch mit einer Beobachterin, einem Beobachter, die Feedback geben können.
• Ihr Vorteil: Zwei bis drei Menschen werden zum Preis von einem (bei vergleichbaren Präsenzfortbildungen) ausgebildet.

Abschluss

• Am Ende des Moduls schicken Sie mir bitte einen kurzen Erfahrungsbericht.
• Auch für Fragen stehe ich selbstverständlich zur Verfügung.
• Nach Abschluss des Moduls erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung (für die Personalunterlagen) mit den bearbeiteten Themen.

Kosten und Formalitäten

• Die Bausteine kosten in der Regel 125,00 € pro Baustein.

Seminartermine

Gruppencoaching und Training

Zweimal im Jahr biete ich ein Gruppencoaching für Schulleitungsmitglieder an, die bereits an Seminaren zu Führungs­themen bei mir teilgenommen haben. Die Seminare ergänzen und erweitern die Themen "Führung und Führungsrolle, Beratung, Konfliktlösung und Coaching" um weitere gewünschte Themen­schwer­punkte.

Der nächste Termin wird Ihnen rechtzeitig bekannt gegeben.